アセスメントに関するFAQ

面接官が一人の場合は、その人の「人間鑑定力」と「（人を）意欲形成（する）力」に依存してしまうので、その人のその二つの力の見極めが大事になると思います。

通常は、この二つの力は（一人の人のなかに）共存しにくく、どちらかに偏ることが予想されます。
自分がどちらに偏るタイプかを事前によく掌握した上で、その偏りによる損失がでないように意識的に行動されればよいと思います。

人間鑑定力の高い人の特徴は、あまり特定の人にのめりこまない冷静さがあります。
人の話をきくときも真に受けることをせず、つねに裏付けをとりながら判断を加えてゆくところがあります。

意欲形成力の高い人の特徴は、自分自身に人間的な魅力があり、よい雰囲気を自然に作ることにたけています。

両方の要素を持つように努力すればよいでしょう。

文責：小松弓恵

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