面接官5名のうち、2名はセーターなどだらしない服装でも平気なようです。部長も私達人事担当者には、面接時はスーツに準ずる服装を……と要求しましたが、その人達の事は放任です。企業イメージ的にも不安です。：アセスメントに関するFAQ

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4522018/10/10面接

面接官5名のうち、2名はセーターなどだらしない服装でも平気なようです。部長も私達人事担当者には、面接時はスーツに準ずる服装を……と要求しましたが、その人達の事は放任です。企業イメージ的にも不安です。

玄関だけきれいでも中にはいって汚いと困ります。面接官の服装は会社のなかでの服装を表現しているように思います。「形態は機能を喚起する（ルイ・カーン）」という建築家の言葉があるように、気持ちの働きが表ににじむのではないでしょうか。社員の外観が企業イメージに与える影響は小さくないと思います。社風改善運動を提唱されてみてはいかがでしょうか。

文責：廣島晶子

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