アセスメントに関するFAQ
アセスメントに関して、お客様から寄せられたさまざまな疑問に、各種勉強会の講師が回答させていただきます。
「アセスメントに関するFAQ」は「人事アセスメントFAQ」としてリニューアルし、YouTubeで更新していきます。ぜひ、そちらもご覧ください!
チームメンバー(部下)と良い関係を築くために、近すぎず遠すぎずの距離をキープする方法は?
私は家で植物を育てていますが、基本的には人との接し方も植物に水をやるときのタイミングと同じだと思います。土が乾いている度合いをつねに観察して、あるレベルを越えたら水をやる、という感じです。同じように人間の関係でも、細かく観察していると、相手の渇きのようなものが見えるものです。こうした不断の観察を惜しまない態度、姿勢、意欲がもっとも大事だと思います。人間関係を作るのは上手いけれど維持するのが下手な人をみていると、ほとんど例外なくこの態度、姿勢、意欲が欠けていると思うのです。水をやり過ぎても枯れてしまうことがあり、どこまで水を注ぐかも重要です。このあたりは、経験というほかないものですが、枯らせてしまって悲しむ、その悲しみの深さのようなものが大事だとつねづね思っています。
文責:峯 孝奈
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