アセスメントに関するFAQ
アセスメントに関して、お客様から寄せられたさまざまな疑問に、各種勉強会の講師が回答させていただきます。
「アセスメントに関するFAQ」は「人事アセスメントFAQ」としてリニューアルし、YouTubeで更新していきます。ぜひ、そちらもご覧ください!
グループ討議ではコミュニケーション能力を主に見たいと思います。どのようなテーマを設定するとよいでしょうか?
コミュニケーション能力の定義によりますが、「自分の意見を相手にうまく伝えること」「相手の話を聞くこと」の2点に集約した場合、人によって見解が分かれるようなテーマがよいかと思います。更に、「相手を説得すること」「対立をうまく解消すること」などを見たい場合、「分かれた意見をひとつにまとめることを要求する」という要素が必要になります。この2つの要素を含んだテーマという点では、答えが一つに集約しにくいテーマを設定することをおすすめします。
例えば、景気浮揚のための財政出動の是非が典型的な話題だとみます。景気が悪いと短期的に国家財政は逼迫しますし、景気をよくするために財政を出動(政府が金を出す)させれば、長期的に国家財政が逼迫するというぐあいで、どうしても議論が二律背反の要素をもちます。気質や価値観で自然に議論が二つに分かれる構造があるので、ご要望になじむ話題だと思います。
文責:小松弓恵
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