人事部長からの質問

2006年9月

• 2006/09/29

  Q843．841の関連質問です。「…させていただく」はいかがでしょう。耳障りなのですが。

• 2006/09/28

  Q842．人格的におかしな人を中途で採っている。どうすれば見抜けるか。

• 2006/09/27

  Q841．ちゃっちい、ちゃちいという言葉についてコメントしてください。

• 2006/09/26

  Q840．優秀な外国人技術者は離職率が高くて苦労する。

• 2006/09/25

  Q839．この夏一番の思い出は何ですか？

• 2006/09/22

  Q838．農耕型と狩猟型という分類は今でも有効ですか？

• 2006/09/21

  Q837．職人気質のベテランに後輩の育成をさせたい。

• 2006/09/20

  Q836．どんな人でもトップに立つと戦略的にならざるを得ない？

• 2006/09/19

  Q835．お客さんの前で2回も居眠りをしたヤツがいる。病気なのだろうか。

• 2006/09/15

  Q834．早実の斎藤投手は進学を選択。清水さんが同じ立場だったらプロと進学、どちらを選びましたか。

• 2006/09/14

  Q833．リスクがとれる人を昇格させたい。見分け方は？

• 2006/09/13

  Q832．清水ファンから最後の質問。好きな俳優は誰ですか？

• 2006/09/12

  Q831．最近読んで面白かった本は何ですか？

• 2006/09/11

  Q830．清水さんの「老人力」はどの程度ですか？

• 2006/09/08

  Q829．タイムマネジメントのできない人はどうしたらいいのでしょうか？

• 2006/09/07

  Q828．学校教育に興味をお持ちでないのはどうしてですか？

• 2006/09/06

  Q827．『数字と人情』は落語みたいな本でした。落語では誰がお好きですか？

• 2006/09/05

  Q826．CSRやコンプラが重視され「高い志」が蒸発。帰結やいかに？

• 2006/09/04

  Q825．高校、短大生の採用は、全体、直観、姿かたちをみよ、とはどういう意味ですか？

• 2006/09/01

  Q824．専門学校生を採用するノウハウを教えてください。