人事部長からの質問
人事部長マターなのに社長が直接社員にYes／Noを言ってしまいます。仕方ないことでしょうか。
役職とはとどのつまり「メンツ」のことをいいます。国家間の外交をみているとよくわかります。国の大小に関係なく、同じ役職者どうしが次官級会議などといって会議します。メンツにこだわっているからです。メンツをつぶされて黙っているのは奴隷であります。本邦やくざの世界では「落とし前をつけさせる」のが定法です。具体的な対応ですが、社長を脅迫すればよい問題です。そんなことされたら、私のメンツは丸つぶれだ、どうしてくれる、とかけあってください。それでもダメなら奴隷になるか、飛び出すかを決断すればよいと思います。
文責：清水 佑三
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