アセスメントに関するFAQ

2011年5月

842011/06/01 面接

内々定又は内定後から入社までの辞退率を減少させたいと思っています。面接における「意欲形成」まではうまくいっているように感じているのですが、その後は具体的にどのような方法が有効でしょうか。

832011/05/25 グループ討議

評価者訓練をする際、どのようなやり方が望ましいでしょうか？

822011/05/18 面接

数回にわたって面接を実施したいと考えています。面接官は現場社員、人事、役員の予定です。どのような順番が望ましいでしょうか。また、グループ面接と個人面接を組み合わせて行いたいと考えています。どのような方法がよいか教えて下さい。

812011/05/11 面接

販売職や事務職を多く採用したいと考えています。面接における具体的な評価ポイントを教えてください。

802011/05/06 グループ討議

グループ討議とグループワークの違いについて教えて下さい。特にテーマを考える上での留意点を教えて下さい。また、グループ討議（或いはワーク）を導入する場合、どのタイミングがベターかを教えて下さい。