続・人事部長からの質問
人事担当者の方からのご質問に対して当社役員、HRコンサルタントが交代で答えさせていただきます。
是非、ご質問、ご感想をお寄せ下さい。 なお、このQ&Aにおける回答は各回答者の個人的見解であり、当社の公式見解を示すものではありません。
「仕事中だけうつになる社員（医師の診断書はあるものの、休日は普通に外出して同期と遊びに出かけているようです）」が増えていると聞きます。通常のうつとは明らかに違う気がするのですが、何かパーソナリティの特徴はあるのでしょうか？
うつ病の分類等は複雑です。これはうつ、うつじゃないという判断は医師以外がする事ではありません。まずそれが前提です。
パーソナリティに特徴があるのでは？という考え方も誤った考え方と思います。これから研究を重ねていくもので解明されていない物事に先入観はご法度です。
ちなみに会社に要因があれば会社にいる時や来る時だけうつ（元気がない状態）になるのは普通の事でなんら特別じゃありません。
過去に読んだ文献からですが出社拒否にかかっている人を検査したら会社に行く満員電車に乗るだけで胃潰瘍の状態になっていて、降りるとすぐに胃が元に戻るという研究結果がありました。肉体をつかさどるのは精神、心が病んでしまうと体にも変化が起こるという事は理解する必要があります。
文責：三條正樹
ご質問
お気軽にご質問をお寄せください。
※お送りいただいた全てのご質問を掲載するわけではございません。また質問内容を抜粋して掲載する場合がございます。
あらかじめご了承ください。
バックナンバー