続・人事部長からの質問

人事担当者の方からのご質問に対して当社役員、HRコンサルタントが交代で答えさせていただきます。

是非、ご質問、ご感想をお寄せ下さい。 なお、このQ&Aにおける回答は各回答者の個人的見解であり、当社の公式見解を示すものではありません。

2013/02/13 1140

エス・エイチ・エルの知的能力テストは、なぜ並行版が少ないのか。

我々の提供している知的能力テストは、100メートル走のような能力測定を行っているため、複数回受検しても得点向上が見られないからです。
一方、学力テストは学んだことの記憶、理解の程度を測るものなので、同じテストを複数回受検すると得点が向上します。学力テストに類似するテストの場合、学習効果を低減するためには、たくさんの並行版を用意する必要があります。

文責:清田 茂

タレントマネジメ
ントコラム 日本エス・エイチ・エルの人事コンサルタントの視点

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