人事部長からの質問

不言実行型の人は面接やグループ討議などでの選考では「×」になります。何をきいても寡黙を通されると評価のしようがないからです。こういう人の中に西郷隆盛のような天下の大人物がいる場合があります。アナログ人間鑑定術しか手がないと私は思っているのですが、なかなかその効用をうまく説明できないできています。当社テストのユーザー企業の方であれば、「ユーザーズコーナー」でアナログ人間鑑定術シリーズ（バックナンバー）が読めます。一度、ご覧になってください。ヒントが見つかるかもしれません。「形態は機能を啓示する」という原理を使った人間鑑定法です。

文責：清水　佑三