アセスメントに関するFAQ

2017年7月

3912017/07/26 エントリーシート

現在、初期選考としてエントリーシートでスクリーニングを行っています。設問は一般的な志望動機や大学時代に力を入れたこと、といった内容なのですが、この内容で自社に合うかどうかを判断していることに不安を感じます。

3902017/07/19 分析

採用後の効果検証を行いたく、採用時の適性検査データを蓄積しています。データを溜める際に気をつけるべき点はありますか？

3892017/07/12 パーソナリティ検査

毎年メンタル疾患を発病する社員がおり、社内で問題になっています。メンタル疾患にかかる可能性をパーソナリティ検査で予測できますか？

3882017/07/05 面接

現在首都圏のみで新卒採用活動を行っているのですが、次年度からは地方国立大学などの学生にもアプローチしたいと考えています。地方での採用活動を行う際に注意すべき点はありますか？