続・人事部長からの質問
人事担当者の方からのご質問に対して当社役員、HRコンサルタントが交代で答えさせていただきます。
是非、ご質問、ご感想をお寄せ下さい。 なお、このQ&Aにおける回答は各回答者の個人的見解であり、当社の公式見解を示すものではありません。
外国人社員の定着率が低いとよく言われますが、適性検査などで、外国人の定着率を増加させることは可能でしょうか。
もし、外国人社員の定着率が実際に低いのであれば、適性検査を使って定着率向上のための手を打つことは可能です。この施策は、外国人社員のみならず、定着率の低い人の採用を抑制する施策となります。
文責：清田 茂
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