続・人事部長からの質問
人事担当者の方からのご質問に対して当社役員、HRコンサルタントが交代で答えさせていただきます。
是非、ご質問、ご感想をお寄せ下さい。 なお、このQ&Aにおける回答は各回答者の個人的見解であり、当社の公式見解を示すものではありません。
オンライン会社説明会、オンライン面接が注目されています。今後は当たり前の手法になるのでしょうか？
当たり前の手法になります。しかし、対面の会社説明会と面接がなくなるわけではありません。オンラインと対面のそれぞれを効果的に使って費用対効果を高めることができるようになります。効果的な使い方は各社によって異なりますので、一律には申し上げられません。一つ申し上げるとすると、オンライン手法は対面と異なる手法であり、オンラインならではのスキルを求められるということ。多くの経験から素早くこのスキルを身につけた会社がオンラインの覇者になれるということです。
今すぐオンライン手法を導入し経験を積んでください。
文責：清田 茂
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