続・人事部長からの質問
人事担当者の方からのご質問に対して当社役員、HRコンサルタントが交代で答えさせていただきます。
是非、ご質問、ご感想をお寄せ下さい。 なお、このQ&Aにおける回答は各回答者の個人的見解であり、当社の公式見解を示すものではありません。
グローバルな競争の中で日本人のプレゼンスを上げるためにSHLができる事は何でしょうか。具体的に教えて下さい。
採用から配置、昇進・昇格といったあらゆる場面で当社のアセスメントをご活用いただくことです。人を測る。仕事を測る。会社を測る。そして適材適所の実現のお手伝いを致します。
優秀な人材を活用できれば、まだまだ日本企業もグローバルで戦えます。もちろん、対象の「人材」は日本人に限らないことが前提です。
文責：奈良 学
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