続・人事部長からの質問
人事担当者の方からのご質問に対して当社役員、HRコンサルタントが交代で答えさせていただきます。
是非、ご質問、ご感想をお寄せ下さい。 なお、このQ&Aにおける回答は各回答者の個人的見解であり、当社の公式見解を示すものではありません。
パーソナリティの結果に男女差は関係ありますか？今年貴社の適性テストを利用し始めましたが、結果になんとなく差があるような気がします。もし実例などがあれば教えていただけると幸いです。
全国で観てしまうと男女の差は無くなりますが、企業様によっては認知度や人気に大きな差がある場合、パーソナリティの差がでるケースがあります。
分析をすればある程度見分けが付くので、是非担当コンサルタントまでご相談ください。
文責：三條正樹
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