続・人事部長からの質問
人事担当者の方からのご質問に対して当社役員、HRコンサルタントが交代で答えさせていただきます。
是非、ご質問、ご感想をお寄せ下さい。 なお、このQ&Aにおける回答は各回答者の個人的見解であり、当社の公式見解を示すものではありません。
膨大な職種・企業がある中で、企業と人のマッチングはどこまで実現できるとお考えでしょうか。
膨大な職種・企業があり、いろいろな人がいるからこそマッチングには意味があり可能だと思います。
単一職種しか無く、同じ人しかいないのであれば1か0しかありませんが、どちらもバラバラだからこそレーティングが可能になります。
単一職種しか無く、同じ人しかいないのであれば1か0しかありませんが、どちらもバラバラだからこそレーティングが可能になります。
文責：三條正樹
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