続・人事部長からの質問
人事担当者の方からのご質問に対して当社役員、HRコンサルタントが交代で答えさせていただきます。
是非、ご質問、ご感想をお寄せ下さい。 なお、このQ&Aにおける回答は各回答者の個人的見解であり、当社の公式見解を示すものではありません。
WebGABメインに利用しています。地域・シーズン・選考ルートによってテストセンターやマークシートの利用も検討しています。診断結果は同じ基準で見比べても問題ないでしょうか？
GABは受検方法が変わっても同じ能力を測定するツールですがその基準となるノルム（平均点や標準偏差）は使用する企業群に合わせて若干異なっています。
異なるGABでもある程度統一した基準で見る方法はあります。
担当のコンサルタントに相談ください。
文責：三條正樹
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