続・人事部長からの質問

人事担当者の方からのご質問に対して当社役員、HRコンサルタントが交代で答えさせていただきます。

是非、ご質問、ご感想をお寄せ下さい。 なお、このQ&Aにおける回答は各回答者の個人的見解であり、当社の公式見解を示すものではありません。

2014/11/25 1580

ベンチャー企業を志望する学生はどのようなタイプでしょうか。

ベンチャーにも様々な会社があり、ひとくくりに応募者群のパーソナリティ傾向を調べてみてもはっきりした傾向が見られません。
ここは身勝手な想像を働かせてみます。
無謀な人、入社の目的がはっきりしている人、やりたい仕事がはっきりしている人、起業する前に経営を学びたい人、社長をよく知った上で会社に入りたい人、ベンチャー企業に知り合いが多い人、大組織が嫌いな人、多額のキャピタルゲインを期待する人、周囲の人に影響されやすい人、周囲の反対にくじけない人、安定を求めない人、社長になりたい人、下積みをしたくない人、夢見がちな人、スリルを味わいたい人、自分の力を試したい人、福利厚生を気にしない人、ブランド志向ではない人、仕事漬けになりたい人、などなど。

文責:清田 茂

タレントマネジメ
ントコラム 日本エス・エイチ・エルの人事コンサルタントの視点

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