続・人事部長からの質問

人事担当者の方からのご質問に対して当社役員、HRコンサルタントが交代で答えさせていただきます。

是非、ご質問、ご感想をお寄せ下さい。 なお、このQ&Aにおける回答は各回答者の個人的見解であり、当社の公式見解を示すものではありません。

2013/06/06 1217

リクルーター適性の高い人の特徴を教えてください。
また、OPQでリクルーター適性が高いかどうかは判断できますか?

よいリクルーターの3条件をあげます。

  • かっこいい社会の先輩にみえる
  • 仕事や会社に対して現実的で肯定的なイメージを作る
  • 一緒に働きたいと思わせる

以上の特徴を導き出すコンピテンシーは、インパクト、プレゼンテーション、自信の3つです。これらコンピテンシーの予測値はOPQ万華鏡リポートで見ることができます。
日常の行動から上記の特徴に合致している人をピックアップして、OPQデータを確認してみてください。

文責:清田 茂

タレントマネジメ
ントコラム 日本エス・エイチ・エルの人事コンサルタントの視点

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