続・人事部長からの質問

人事担当者の方からのご質問に対して当社役員、HRコンサルタントが交代で答えさせていただきます。

是非、ご質問、ご感想をお寄せ下さい。 なお、このQ&Aにおける回答は各回答者の個人的見解であり、当社の公式見解を示すものではありません。

2013/01/21 1124

内定の通知が、少しでも遅く(内定通知時期の後半)になると、「自分は補欠合格なのか?」「繰上げ合格なのか?」と不安そうに問合せをしてくる内定者がいます。これでは入社後、通用しないと思うのですが、彼らはどういうメンタリティなのでしょうか?

「違います。」という回答をもらって安心したいという心理と「そうです。」という回答をもらって入社までに努力しようという心理ではないでしょうか。
いずれにせよ、真面目な方です。入社後の活躍が期待できます。
私なら補欠合格らしきタイミングで内定となれば、「ラッキー!」と思って終了ですから。

文責:清田 茂

タレントマネジメ
ントコラム 日本エス・エイチ・エルの人事コンサルタントの視点

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