アセスメントに関するFAQ

2018年10月

4552018/10/31 面接

面接官適格者が「決定的事実が出るまで判断を保留する人」であるなら、決定（判断）は何時頃が適当なのか。

4542018/10/24 面接

メンタル面をチェックする為には、面接時にどのような質問をしておくべきなのか、質問のノウハウを教えて頂きたい。

4532018/10/17 その他

ゲーミフィケーションを取り入れた選抜手法は、今後普及するのでしょうか。

4522018/10/10 面接

面接官5名のうち、2名はセーターなどだらしない服装でも平気なようです。部長も私達人事担当者には、面接時はスーツに準ずる服装を……と要求しましたが、その人達の事は放任です。企業イメージ的にも不安です。

4512018/10/03 面接

面接基準は人事担当者が決めてしまって良いでしょうか。それとも、基準は会社の方針にリンクするので、社内で稟議決裁を通すべきでしょうか。