続・人事部長からの質問
人事担当者の方からのご質問に対して当社役員、HRコンサルタントが交代で答えさせていただきます。
是非、ご質問、ご感想をお寄せ下さい。 なお、このQ&Aにおける回答は各回答者の個人的見解であり、当社の公式見解を示すものではありません。
最近若いスタッフにも投資に興味を持つ人が増えているというニュースを見ました。投資に向いている人と向いていない人がいると思います。向いている（適性）のある人（もしくは無い人）とはどんな人でしょうか？教えてください。
私自身は若い時には、まったく投資に興味ありませんでしたので、自分の向き不向きはよくわかりません。投資に向いているかどうかも、その投資で多くのリターンがあれば向いているというのか、堅実な投資ではなく博打的な投資にはまってしまうような人は向いていないというのか、その判断基準もよくわかりません。あくまで結果で判断ということでしょうか。ギャンブル好きでも散財するほどのめりこむ人もいれば、一定の予算内で楽しむことで満足しているひともいます。
要は、自分で決めた範囲内で物事を実践できるような人、自己規制、自己管理ができる人の方が、投資をしても大けがしないということですかね。
文責：奈良 学
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